保安
2000-3000元/月一、招聘崗位
安全主管
二、崗位職責(zé)
1.安全制度建設(shè)與完善:制定并持續(xù)優(yōu)化學(xué)校的安全管理制度、應(yīng)急預(yù)案,構(gòu)建完備的校園安全體系。
2.安保團隊管理:負(fù)責(zé)安保人員的招聘、培訓(xùn)、排班調(diào)度及工作監(jiān)督考核,提升團隊整體素質(zhì)與工作效能。
3.安全風(fēng)險防控:組織開展校園安全隱患排查,涵蓋消防設(shè)施、電氣設(shè)備、建筑安全等方面,及時整改消除隱患;對校園周邊環(huán)境進行監(jiān)控評估,制定應(yīng)對措施。
4.門禁與校園秩序管理:嚴(yán)格把控校門門禁,規(guī)范人員車輛出入登記檢查流程;維護校園內(nèi)的日常秩序,處理學(xué)生間的沖突糾紛等突發(fā)事件,必要時與警方協(xié)作。
5.安全教育與培訓(xùn):定期組織師生開展安全教育活動,如消防安全演練、安全知識講座等,提升師生安全意識與自我防護能力。
6.安全設(shè)施設(shè)備管理:負(fù)責(zé)安保及消防等安全設(shè)施設(shè)備的采購、維護、更新,確保其正常運行且符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。
三、任職要求
1.退伍軍人,有在擔(dān)任過班長或相關(guān)管理職務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.熟悉安全管理相關(guān)法律法規(guī),具備系統(tǒng)的安全管理知識與技能,有校園安全管理經(jīng)驗者更佳。
3.具備較強的組織協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效管理安保團隊并與各部門協(xié)同合作。
4.擁有敏銳的風(fēng)險洞察力與果斷的應(yīng)急處置能力,能在緊急狀況下迅速做出正確反應(yīng)并組織救援疏散等工作。
5.年齡在30周歲至35周歲之間,身體健康,能承受一定工作壓力。
6.無違法犯罪記錄,品德高尚,具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神。
四、薪資福利
1.薪資待遇:提供具有競爭力的薪資,依個人能力與經(jīng)驗面議確定。
2.福利待遇:學(xué)校提供舒適的工作環(huán)境、免費工作餐、定期體檢、帶薪年假、節(jié)日福利等;3.職業(yè)發(fā)展:提供豐富的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會與廣闊的職業(yè)晉升空間,助力個人成長與發(fā)展。
五、工作地點
鄭州市中原區(qū)宏河路4號(地鐵5號線桐淮站B出口)
六、應(yīng)聘方式
有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵件主題注明“安全主管應(yīng)聘-姓名-聯(lián)系電話”或致電。我們將對符合條件者及時聯(lián)系并安排面試,期待您的加入,為校園安全保駕護航!
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