奶茶店店員
6000-8000元/月一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廚房區(qū)飲品物料的配煮,確保物料配備的及時(shí)性和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)(入職后會(huì)有專業(yè)培訓(xùn))
2、負(fù)責(zé)飲品調(diào)制,保證飲品的出品質(zhì)量,確保所有飲品的調(diào)制規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)點(diǎn)單收銀,提供優(yōu)質(zhì)的客情服務(wù)和處理客訴意識(shí);
4、維護(hù)門店內(nèi)衛(wèi)生整潔,陳列規(guī)整和執(zhí)行門店食品安全標(biāo)準(zhǔn);為顧客提供舒適干凈的環(huán)境體驗(yàn);
5、嚴(yán)格執(zhí)行各類操作標(biāo)準(zhǔn)及遵守門店規(guī)章制度。協(xié)助店長完成其他事宜;
二、崗位要求:
1.接受應(yīng)屆畢業(yè)生,18-30歲,品相端正,男女不限,無不良嗜好,無犯罪記錄,,需辦理健康證持證上崗。
2.熱愛茶飲行業(yè),有服務(wù)行業(yè)或相關(guān)茶飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.適應(yīng)高效、快速的工作環(huán)境,能配合輪班,認(rèn)同從基層做起的個(gè)人發(fā)展理念;
4.認(rèn)真踏實(shí),具備一定的抗壓能力,良好的顧客服務(wù)意識(shí),積極主動(dòng),熱情有活力,責(zé)任心強(qiáng);
6、成長線路:初級(jí)調(diào)飲師—資深調(diào)飲師-值班組長-值班經(jīng)理—店助-副店—店長;
三、員工福利:
1、員工飲品卡:試用期每天一杯免費(fèi)純茶,轉(zhuǎn)正后每月10杯。
2、試用期1個(gè)月。試用期基本工資5800元(含全勤獎(jiǎng)500元);轉(zhuǎn)正后基本工資6500(含全勤獎(jiǎng)500元);正式員工獎(jiǎng)金提成根據(jù)業(yè)績情況另計(jì)。
3、工齡工資:每滿一年增加工齡工資120元。
4、帶薪年假:入職滿1年及以上,享5天年假。
5、工作保障:全勤獎(jiǎng)、加班工資、法定節(jié)假日大紅包。
6、補(bǔ)貼保障:交通補(bǔ)貼、團(tuán)建補(bǔ)貼、結(jié)婚禮金、生育津貼。
品牌介紹:
該品牌為成都近年新興的連鎖網(wǎng)紅企業(yè),主打消費(fèi)群體為16-35的年輕人。全國已有近200家門店,上海剛開放加盟,目前已有首店,我們?yōu)榈诙议T店。
上班地點(diǎn):
上海長寧區(qū)中山公園地鐵直達(dá),10號(hào)口出50米。
![](https://static108.cdqlkj.cn/r/6343/108/pb/p/20250104/64fa850c1c04443382b78d78c96dd11e.jpg?x-oss-process=image/resize,w_80)
上海長寧區(qū)茶茶巫CHACHAWU(中山公園店)
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