秘書處法務(wù)

時(shí)間跟著秘書處走，基本的法律法規(guī)熟知，會(huì)開車的優(yōu)先考慮。

一、合同管理

起草、審查合同：負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議等法律文書的起草、審查和修改，確保合同內(nèi)容的合法性、完整性和嚴(yán)謹(jǐn)性。

合同簽署與歸檔：參與合同的簽署過程，并對(duì)合同進(jìn)行分類、編號(hào)和歸檔管理，以便后續(xù)查閱和跟蹤。

合同履行監(jiān)督：對(duì)合同的履行情況進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督，確保合同按時(shí)、按質(zhì)、按量履行，及時(shí)處理合同履行過程中出現(xiàn)的問題。

二、公司治理與合規(guī)

公司治理支持：為公司董事會(huì)、股東大會(huì)等治理機(jī)構(gòu)提供法律支持和服務(wù)，確保公司決策和行為的合法性和合規(guī)性。

規(guī)章制度審核：審核公司各項(xiàng)規(guī)章制度，確保其符合法律法規(guī)的要求，避免潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。

合規(guī)事務(wù)處理：負(fù)責(zé)公司合規(guī)事務(wù)的處理，包括但不限于勞動(dòng)法、合同法等相關(guān)法律法規(guī)的遵守和執(zhí)行。

三、法律糾紛處理

法律訴訟與仲裁：協(xié)助律師處理公司的法律訴訟和仲裁案件，包括準(zhǔn)備法律文件、參與庭審或仲裁等。

法律風(fēng)險(xiǎn)防范：協(xié)助公司進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防控，提供法律意見和建議，降低公司運(yùn)營中的法律風(fēng)險(xiǎn)。

四、法律培訓(xùn)與咨詢

法律培訓(xùn)：根據(jù)公司發(fā)展需求，對(duì)公司職員進(jìn)行法律專題培訓(xùn)，提升員工的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

法律咨詢：為公司內(nèi)部提供法律咨詢服務(wù)，解答員工在工作中遇到的法律問題。

五、其他職責(zé)

外部法律事務(wù)接洽：負(fù)責(zé)公司與外部律師、法律機(jī)構(gòu)等的接洽和對(duì)接工作，確保法律服務(wù)的順暢進(jìn)行。

文檔管理：負(fù)責(zé)公司法律文書的保管和備案工作，確保法律文件的完整性和安全性。

領(lǐng)導(dǎo)交辦工作：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求

1-已考取律師資格證

2-能適應(yīng)出差（華東區(qū)域）

3-擁有3-5年的工作經(jīng)驗(yàn)

4-政法大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先考慮

教育背景：法學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí)。

工作經(jīng)驗(yàn)：具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)法務(wù)管理流程和操作規(guī)范。

專業(yè)技能：具備良好的法律文書寫作能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的抗壓能力。