江西地科勘測設計有限公司

乙方：通訊地址：聯(lián)系方式：甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、以及其他相關法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就乙方向甲方派送人員到甲方單位進行就業(yè)工作等相關事宜簽訂以下協(xié)議：第一條招聘工作崗位、人員條件和人數(shù)。崗位：模具操作工和機修操作工要求：①18-48周歲之間，18-42周歲之間，10:1的比率。，初中以上文化，身體健康、吃苦耐勞，能承受工作力，能遵章守法，服從工作崗位分配，無吸毒史、無犯罪記錄。有從事機械加工、機電一體化、電器裝配等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。人數(shù)：招聘需求人數(shù)100人第二條員工工作報酬。薪資福利：①工作餐：上班提供工作餐補貼(白班16元/班、夜班22元/班)②：提供(6-8人/間，提供冷熱飲用水，每間空調(diào)安裝，無線免費24小時WIFI),自理，水電費平攤。③工作時間：每班次12小時，做5或做6休一，30天做25-26個班，夜班津貼35元/班。薪資構成：①工資：基本津貼+定額計件工資②津貼：3N質(zhì)量獎+百日質(zhì)量無事故獎+安全生產(chǎn)無事故獎+雙薪+一次性獎勵③福利：社會+海立便利+車貼+生日券+節(jié)日禮包+洗衣綜合月收入：5500-7500元。第三條甲方的權利義務1、甲方根據(jù)其生產(chǎn)、經(jīng)營需要，自主安排員工工作。并有義務對新加入的員工進行工作崗位所必要的業(yè)務培訓。2、甲方向乙方提出用工需求，提前告知乙方人員需求情況，乙方應確保盡量滿足。3、甲方有權要求乙方派送的員工遵守國家法律和甲方各項規(guī)章制度：對違法亂紀和違

南昌·新建區(qū)

1月10日 15:36

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