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新鄉(xiāng)新鄉(xiāng)縣招聘臨時(shí)工兼職工

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發(fā)布時(shí)間: 2025-02-15 19:34

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其他臨時(shí)工/兼職

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1-2人月結(jié)

臨時(shí)勞務(wù)用工

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;(二)擁護(hù)中國(guó)的領(lǐng)導(dǎo);擁護(hù)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),沒(méi)有參與邪教活動(dòng);品行端正、作風(fēng)正派、誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)犯罪記錄;(三)具備完全民事行為能力,身體健康,無(wú)精神疾病史,無(wú)紋身刺青,體貌端正,適合崗位工作需要;(四)有以下情形之一者,不得報(bào)名:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員;正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;被開(kāi)除黨籍、公職的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律還在禁考期的人員。根據(jù)工作需要,受新鄉(xiāng)市某醫(yī)院委托,新鄉(xiāng)市聞道人力資源管理有限公司面向社會(huì)招聘臨時(shí)勞務(wù)用工2名。

薪資福利:工資標(biāo)準(zhǔn)不低于新鄉(xiāng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。每月根據(jù)考核情況發(fā)放津貼;工作滿(mǎn)一年后每月根據(jù)考核情況發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效。

招工人數(shù):2名

招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),本次招聘工作按照“信息發(fā)布—報(bào)名—資格審查—面試—體檢—政審—公示聘用”的流程進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間:2025年2月13日(周四)起至2月16日(周日)16:00止。報(bào)名方式:采用線(xiàn)上報(bào)名。報(bào)名資料:報(bào)名須提交的個(gè)人有效身份證、畢業(yè)證等原件的掃描件(圖片清晰)。報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制,報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)和提交有關(guān)信息和材料。如因填寫(xiě)錯(cuò)誤造成的后果由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。本次招聘考務(wù)費(fèi)100元。面試時(shí)間:2025年2月18日(通過(guò)“聞道人力”發(fā)布,考生進(jìn)入“職道優(yōu)聘”及時(shí)下載準(zhǔn)考證即可)。面試滿(mǎn)分100分,主要測(cè)試應(yīng)聘者的儀表舉止、語(yǔ)言表達(dá)、分析判斷、組織協(xié)調(diào)、管理、應(yīng)變等能力。體檢:根據(jù)面試成績(jī)從高到低分,按擬招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,自理)。政審及公示:體檢合格的應(yīng)聘者持政審表到相關(guān)部門(mén)政審蓋章,政審時(shí)需開(kāi)具個(gè)人無(wú)犯罪記錄證明和個(gè)人征信報(bào)告。根據(jù)政審結(jié)果,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為3天。

先生

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