廈門招聘臨時(shí)工兼職工

公司簡介

廈門市政體育培訓(xùn)管理有限公司是廈門市屬國有企業(yè)，致力于體育場館的運(yùn)營管理及體育培訓(xùn)服務(wù)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制體育場館（含游泳館）主管1名。具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、基本條件

（一）擁護(hù)中國的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，具備良好的政治素養(yǎng)。

（二）具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具有良好的職業(yè)操守、職業(yè)信用和個(gè)人品行，具備健康的職業(yè)心態(tài)、良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的抗壓能力。

（三）不存在犯罪、違法違規(guī)等其他影響錄用的情形。

二、招聘職位及職數(shù)

職位名稱：體育場館（含游泳館）主管

招聘人數(shù)：1名

三、招聘方式和范圍

招聘方式：社會(huì)公開招聘

招聘范圍：面向全社會(huì)，符合條件者均可報(bào)名。

四、主要崗位職責(zé)

（一）制度與流程管理：協(xié)助上級建立健全體育場館（含游泳館）的各項(xiàng)管理制度、服務(wù)程序、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及操作流程，負(fù)責(zé)體育場館（含游泳館）運(yùn)營的規(guī)劃、組織、指揮與控制。

（二）數(shù)據(jù)分析與營銷支持：根據(jù)客人需求、消費(fèi)狀況及營業(yè)結(jié)構(gòu)，分析營業(yè)數(shù)據(jù)并提出合理化建議，參與市場營銷方案的制定與執(zhí)行，確保業(yè)績達(dá)標(biāo)。

（三）運(yùn)營管控：根據(jù)體育場館（含游泳館）客流情況，合理配置及調(diào)配各崗位人員，優(yōu)化排班，有效控制人力成本。

（四）財(cái)務(wù)協(xié)助與任務(wù)分解：負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)復(fù)核各類業(yè)務(wù)報(bào)表，掌握場館業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)情況，制定業(yè)務(wù)指標(biāo)并分解工作任務(wù)，協(xié)調(diào)館內(nèi)各區(qū)域工作。

（五）團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成各項(xiàng)任務(wù)，開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，與其他部門及館區(qū)保持良好溝通與協(xié)作。

（六）設(shè)施設(shè)備管理：根據(jù)公司安全管理規(guī)定和相關(guān)法律法規(guī)，定期巡查設(shè)施設(shè)備，做好保養(yǎng)工作，及時(shí)申報(bào)維修。

（七）客戶關(guān)系維護(hù)：建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，及時(shí)收集并反饋顧客需求信息，制定客戶關(guān)系維護(hù)機(jī)制，提升客戶滿意度和忠誠度。

（八）完成公司領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他臨時(shí)工作。

五、任職資格

（一）高中及以上學(xué)歷，年齡45周歲及以下，持有救生員國家職業(yè)資格證書。

（二）具有2年以上體育場館運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉體育行業(yè)的相關(guān)法規(guī)及運(yùn)營管理工作，具備較強(qiáng)的體育場館經(jīng)營管理能力。

（三）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備較好的文字表達(dá)能力，熟悉Word、Excel等辦公軟件，能獨(dú)立起草工作報(bào)告與計(jì)劃等經(jīng)營管理類書面材料。

（四）熟悉國企事業(yè)單位流程，具備良好的外聯(lián)及業(yè)務(wù)拓展能力，有游泳館運(yùn)營、連鎖經(jīng)營管理