中山急招行政專員助理

招聘：行政專員

薪資：4500-6500

1、根據(jù)用人部門的需求，通過網(wǎng)絡(luò)、人才市場(chǎng)、高校現(xiàn)場(chǎng)招聘等開展多渠道招聘，篩選求職簡(jiǎn)歷，對(duì)合適人員安排面試；跟進(jìn)員工入職離職、退休手續(xù)的辦理；

2、根據(jù)公司資質(zhì)要求，組織符合條件的員工報(bào)考有關(guān)上崗位和執(zhí)業(yè)資格證書，統(tǒng)籌梳理資料提供給符合條件的員工申報(bào)職稱證件；

3、根據(jù)公司制定績(jī)效管理制度做好季度、年度績(jī)效考核的具體工作，并對(duì)績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總；

4、完善人事檔案資料及各類文件資料管理；組織處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、協(xié)助處理員工或施工人員工傷事故。

5、根據(jù)公司印章管理規(guī)定，保管公司所有公章、業(yè)務(wù)章等各類印章，監(jiān)督印章的刻制及注銷等有關(guān)工作；

6、根據(jù)各部門的用車需求，調(diào)派公司公務(wù)用車及并監(jiān)督用車人員做好申請(qǐng)及登記工作；

7、負(fù)責(zé)政府租用公車的申請(qǐng)表統(tǒng)計(jì)、結(jié)算、維修保養(yǎng)及保險(xiǎn)等相關(guān)事項(xiàng)；

8、組織、指導(dǎo)、制定公司各項(xiàng)行政及人力資源管理規(guī)章制度，監(jiān)督制度實(shí)施執(zhí)行情況，定期對(duì)有關(guān)進(jìn)度進(jìn)行修訂、完善；

9、負(fù)責(zé)根據(jù)公司安排，通知相關(guān)人員參加會(huì)議，安排開會(huì)前的準(zhǔn)備工作，做好管理層工作會(huì)議記錄，監(jiān)督各部門做好工作例會(huì)記錄并重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn)，必要時(shí)撰寫會(huì)議內(nèi)容或事項(xiàng)說明在相關(guān)媒體發(fā)布；

10、負(fù)責(zé)公司相關(guān)接待活動(dòng)，根據(jù)不同接待活動(dòng)的層次及要求組織協(xié)調(diào)相關(guān)資源做好接待活動(dòng)，完成接待任務(wù)；

11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，做好與其他部門的配合、協(xié)調(diào)工作。

1.具有大專（含）以上文化程度；

2.行政、人力資源管理或法律相關(guān)專業(yè)；

3.二年以上行業(yè)相關(guān)工作或具有同職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具有人力資源管理師證書優(yōu)先。