人事經(jīng)理/主管
6000-9000元/月招聘:AHRM人力資源副理
薪資:6千-9千
【崗位職責(zé)】<br/>1.配合HRM負(fù)責(zé)度假村人事相關(guān)管理工作,保障度假村各項(xiàng)政策規(guī)定的執(zhí)行和落實(shí);<br/>2.負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理,檔案管理,人員變動(dòng)登記,員工工資核算;<br/>3.負(fù)責(zé)制作定期不定期的人力報(bào)表和分析工作;<br/>4.建立良好的勞動(dòng)關(guān)系,為員工提供專業(yè)的人力資源知識(shí)咨詢及幫助,包含且不限于社保福利,度假村政策及規(guī)范的信息咨詢及辦事流程介紹等;<br/>5.負(fù)責(zé)員工報(bào)銷的審核及跟進(jìn);<br/>6.協(xié)助部分其他同事處理好度假村人才培養(yǎng)及活動(dòng)執(zhí)行及策劃;<br/>7.上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng).<br/>【崗位要求】<br/>1.大專以上學(xué)歷;<br/>2.流利英文表達(dá)能力<br/>3.了解人事,工資,勞動(dòng)保護(hù),社會(huì)保險(xiǎn)等政策,法規(guī).需有薪酬福利工作背景<br/>4.具有較好的文字組織能力和語言表達(dá)能力;<br/>5.熟練掌握辦公自動(dòng)化技能,工作責(zé)任心強(qiáng),有耐心.
麗江
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