招聘:客房部經(jīng)理/行政管家
薪資:1萬-1.5萬
【崗位職責(zé)】<br/>1、負責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計劃。<br/>2、確保部門成本及各項,得以良好的控制。<br/>3、根據(jù)酒店的運營標(biāo)準(zhǔn),隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。<br/>4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營控制在預(yù)算之內(nèi)。<br/>5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。<br/>6、組織編制部門工作程序及工作考評。<br/>【崗位要求】<br/>1、大專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。<br/>2、有2年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。<br/>3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。<br/>4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。<br/>5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
合肥
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