為你推薦貴州帝一無(wú)人化裝備科技有限公司附近區(qū)域的職位信息

招聘會(huì)計(jì)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷審核、工資計(jì)算工作;2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的編制、會(huì)計(jì)核算工作:3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表及分析的編制工作;4、負(fù)責(zé)日常資金支付的審核，應(yīng)收應(yīng)付統(tǒng)計(jì)，發(fā)票開(kāi)具等。5、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確繳納公司各種稅款6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的歸集保管工作;7、研發(fā)費(fèi)用的歸集。8、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度9、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估:10、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;11、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;12、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;13、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。14、有過(guò)稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能夠?qū)径悇?wù)進(jìn)行合理分配以及規(guī)劃。任職要求:1、身體健康、人品端正，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、有2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。3、熟練進(jìn)行全套賬務(wù)處理，熟悉全套報(bào)稅流程。4、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件(金蝶)和辦公軟件。5、熟悉工商、稅務(wù)、社保等工作流程。6、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，原則性強(qiáng)且有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。上下班時(shí)間:早上九點(diǎn)到下午五點(diǎn)半，上五休二，薪資面談

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

2月10日 13:44

石女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘會(huì)計(jì)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷審核、工資計(jì)算工作;2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的編制、會(huì)計(jì)核算工作:3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表及分析的編制工作;4、負(fù)責(zé)日常資金支付的審核，應(yīng)收應(yīng)付統(tǒng)計(jì)，發(fā)票開(kāi)具等。5、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確繳納公司各種稅款6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的歸集保管工作;7、研發(fā)費(fèi)用的歸集。8、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度9、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估:10、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;11、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;12、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;13、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。14、有過(guò)稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能夠?qū)径悇?wù)進(jìn)行合理分配以及規(guī)劃。任職要求:1、身體健康、人品端正，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、有2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。3、熟練進(jìn)行全套賬務(wù)處理，熟悉全套報(bào)稅流程。4、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件(金蝶)和辦公軟件。5、熟悉工商、稅務(wù)、社保等工作流程。6、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，原則性強(qiáng)且有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。上下班時(shí)間:早上九點(diǎn)到下午五點(diǎn)半，上五休二，薪資面談

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

2月6日 10:16

石女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

、基本要求1、年齡要求：20-25歲之間。2.2、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。3、工作經(jīng)驗(yàn)：有文員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。二、技能要求1、熟練掌握辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。2、具備一定的文字處理能力，能夠撰寫日常公文、報(bào)告等。3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與不同部門的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。4、具備一定的組織能力，能夠協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排會(huì)議、活動(dòng)等。5、有良好的時(shí)間管理能力，能夠高效地完成各項(xiàng)任務(wù)。三、工作態(tài)度要求1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心周到，有較強(qiáng)的責(zé)任心。2、具備良好的意識(shí)，能夠妥善處理公司機(jī)密文件。3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新的知識(shí)和技能。4、具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠?yàn)楣緝?nèi)部員工和外部客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。四、其他要求1、形象氣質(zhì)佳，舉止得體。2、身高158cm以上。3、能夠適應(yīng)加班和出差等工作安排。

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

11月27日 16:33

戚女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

工廠直招；新能源廠區(qū)，一天320一小時(shí)32綜合薪資8000+廠區(qū)直招【月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)】當(dāng)天安排住宿，不收取任何費(fèi)用，包吃住住，全額報(bào)銷路費(fèi)。長(zhǎng)期工：底薪＋加班＋全勤獎(jiǎng)＋績(jī)效獎(jiǎng)。月綜合工資6500—10000【工作崗位】普工類：質(zhì)檢、品保、QC、組裝、包裝、維修、品檢、物料、倉(cāng)管、搬運(yùn)工等技工類：電工、焊工、維修工、叉車工、CNC數(shù)控/操機(jī)等崗位工作環(huán)境，95%坐著上班，空調(diào)恒溫車間?！竟ぷ鲿r(shí)間】《1》：早8—晚8，一天工作十小時(shí)，上六休一，中午，下午各一個(gè)小時(shí)休息吃飯時(shí)間【招聘要求】《1》：男女不限，年齡（16-55歲）不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)《2》：持本人有效身份證件，只要符合公司要求者全部錄用，總廠在江蘇無(wú)錫外地過(guò)來(lái)路費(fèi)全額報(bào)銷。

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

11月19日 19:30

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【高薪資】350-450/天，每周可預(yù)支【高獎(jiǎng)勵(lì)】現(xiàn)入職額外獎(jiǎng)勵(lì)3000元入職獎(jiǎng)獎(jiǎng)金【高福利】包吃住，外地來(lái)報(bào)銷路費(fèi)----------------------------------------------------------------每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，廠區(qū)主要生產(chǎn)汽車電子配件招聘崗位：操作工、倉(cāng)管、普工、操作、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、質(zhì)量管理/測(cè)試、質(zhì)檢工/品檢工、包裝工、組裝工、工廠打磨工，沖壓工、鍋爐工、注塑工統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無(wú)塵服工廠招工要求：1、不限經(jīng)驗(yàn)，18歲一50歲2、坐著上班：生熟手均可.無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試，無(wú)需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)包吃包?。?、住：公司提供免費(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)六人套間（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)、2、吃：入職當(dāng)天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯！3、保險(xiǎn):公司繳納保險(xiǎn)4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧佟始?、產(chǎn)假、帶薪年假15天，外地過(guò)來(lái)全額報(bào)銷路費(fèi)薪資模式具體詳情介紹：----------小時(shí)工、實(shí)習(xí)生待遇三:工作內(nèi)容1、崗位涉及上市電子產(chǎn)品的組裝、組立、檢測(cè)、包裝、插件、品質(zhì)、測(cè)試、物料、等崗位2、無(wú)需經(jīng)驗(yàn);生手熟手均可;生手進(jìn)廠后有老員工帶。3、因目前訂單增加，特向社會(huì)高薪招聘:普工、操作工、包裝員、質(zhì)檢員、正式工、長(zhǎng)期工、普工、長(zhǎng)短工、操作工、包裝工、組裝工、實(shí)習(xí)生。四:車間環(huán)境1、車間配有:飲水機(jī)，休息間。2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，車間在上班時(shí)間，會(huì)播放輕音樂(lè)。五:招工要求1、男女不限2、必須持本人真實(shí)有效身份證。3、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)。4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。六:免費(fèi)食宿(包吃包住)1、進(jìn)廠當(dāng)天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。2、飯?zhí)?有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。3、免費(fèi)提供住宿、4-6人一間，房間大。4、宿舍配備寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。八、報(bào)到須知:男女不限，要你年齡符合:，請(qǐng)你直接帶上(身份證)和(行李)和過(guò)來(lái)報(bào)到，工作地點(diǎn)在【江蘇-常州】，我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍，第2天開(kāi)始上班本廠長(zhǎng)期招聘，有問(wèn)題直接來(lái)電咨詢

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

2月5日 10:05

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，1年以上招聘、行政相關(guān)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有會(huì)議、活動(dòng)策劃主持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉ppt制作，身高158cm以上，形象氣質(zhì)佳。該崗位不帶銷售性質(zhì)，公司提供富有競(jìng)爭(zhēng)力薪酬待遇，月薪：3500元，繳納社保。工作地點(diǎn)：貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)天一廣場(chǎng)

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

12月2日 14:44

戚女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘一名財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷審核、工資計(jì)算工作;2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的編制、會(huì)計(jì)核算工作:3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表及分析的編制工作;4、負(fù)責(zé)日常資金支付的審核，應(yīng)收應(yīng)付統(tǒng)計(jì)，發(fā)票開(kāi)具等。5、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確繳納公司各種稅款6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的歸集保管工作;7、研發(fā)費(fèi)用的歸集。8、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度9、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估:10、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;11、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;12、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;13、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。14、有過(guò)稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能夠?qū)径悇?wù)進(jìn)行合理分配以及規(guī)劃。任職要求:1、身體健康、人品端正，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、有2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。3、熟練進(jìn)行全套賬務(wù)處理，熟悉全套報(bào)稅流程。4、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件(金蝶)和辦公軟件。5、熟悉工商、稅務(wù)、社保等工作流程。6、性格開(kāi)朗、吃苦耐勞、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，原則性強(qiáng)且有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。上下班時(shí)間:早上九點(diǎn)到下午五點(diǎn)半，上五休二，薪資面談

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

11月27日 16:34

戚女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、自覺(jué)遵守公司內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作安排；2、儀容儀表大方，著裝整潔，準(zhǔn)時(shí)參加公司各項(xiàng)例會(huì)；3、按要求做好責(zé)任區(qū)內(nèi)、餐臺(tái)、吧臺(tái)的環(huán)境衛(wèi)生；4、做好餐具各項(xiàng)補(bǔ)充，以使替換；5、熟知公司內(nèi)提供的飲品及特點(diǎn)；6、做好收尾結(jié)束工作，做好防火、防盜。任職資格：1、18-35歲，初中以上學(xué)歷，身高160CM以上；2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗(yàn)；3、形象好、氣質(zhì)佳，細(xì)心負(fù)責(zé)，表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng)；4、有前臺(tái)接待或客服方面的工作經(jīng)驗(yàn)更好。懂粵語(yǔ)者優(yōu)先。

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

12月4日 15:18

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、自覺(jué)遵守公司內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作安排；2、儀容儀表大方，著裝整潔，準(zhǔn)時(shí)參加公司各項(xiàng)例會(huì)；任職資格：1、18-35歲，初中以上學(xué)歷，身高160CM以上；2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗(yàn)；3、形象好、氣質(zhì)佳，細(xì)心負(fù)責(zé)，表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng)；4、有前臺(tái)接待或客服方面的工作經(jīng)驗(yàn)更好。

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

12月4日 15:33

田先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求：不限學(xué)歷，18歲以上。有團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)執(zhí)行力。崗位職責(zé)：1.接聽(tīng)客戶的電話，幫助用戶進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢、辦理、報(bào)修等服務(wù)；2.處理客戶的投訴和反饋，要求：格耐心，普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)基本的電腦操作，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、表達(dá)流暢（有類似工作經(jīng)驗(yàn)可以放寬）工作時(shí)間：排班制：早班8：00--18:00、晚班12：00-22：00，月休6--8天薪資待遇：1、薪資:底薪+提成，綜合薪資4000-6000元/月2、包午餐（三菜一湯營(yíng)養(yǎng)均衡巨好吃、餐后還有水果）3、定期團(tuán)建活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)氛圍好4、工作地點(diǎn)乘車方便，周邊有商場(chǎng)、美食城、公園。

貴陽(yáng)

10月10日 18:56

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通邀約，確保服務(wù)質(zhì)量2.完成上級(jí)分配的任務(wù)，保持工作效率3.積極參與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成項(xiàng)目目標(biāo)任職要求:1.具備出色的溝通技巧，能夠有效進(jìn)行客戶邀約2.能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮作用，與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成任務(wù)3.接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白、實(shí)習(xí)應(yīng)屆生提供帶薪培訓(xùn)薪資待遇：3500底薪+提成+到店獎(jiǎng)+簽單獎(jiǎng)+生日福利+五險(xiǎn)工作時(shí)間：朝九晚六中午休息兩個(gè)小時(shí)一個(gè)月年假

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

10月10日 10:09

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通邀約，確保服務(wù)質(zhì)量2.完成上級(jí)分配的任務(wù)，保持工作效率3.積極參與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成項(xiàng)目目標(biāo)任職要求:1.具備出色的溝通技巧，能夠有效進(jìn)行客戶邀約2.能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮作用，與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成任務(wù)3.接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白、實(shí)習(xí)應(yīng)屆生提供帶薪培訓(xùn)薪資待遇：3500底薪+提成+到店獎(jiǎng)+簽單獎(jiǎng)+生日福利+五險(xiǎn)工作時(shí)間：朝九晚六中午休息兩個(gè)小時(shí)一個(gè)月年假

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

10月10日 10:02

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、駐店配送崗位，配送水果蔬菜以及日常小用品，固定地點(diǎn)取貨，單量大，單價(jià)高，福利好。2、配送范圍小，配送范圍1-3公里，有距離補(bǔ)貼。3、固定門店取貨，不需要到處取貨。4、配送生鮮，水果，蔬菜，牛奶，面包，飲料，麥?zhǔn)车仁称罚〖唐贰?、正常門店上下班時(shí)間，不是高峰期可自行安排休息?！拘劫Y構(gòu)成】純單量提成，綜合薪資7000-9000元/月

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

10月25日 10:19

唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、自覺(jué)遵守公司內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作安排；2、儀容儀表大方，著裝整潔，準(zhǔn)時(shí)參加公司各項(xiàng)例會(huì)；3`熟知公司內(nèi)提供的飲品及特點(diǎn)4、做好收尾結(jié)束工作，做好防火、防盜。任職資格：1、18-35歲，初中以上學(xué)歷，身高155CM以上；2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗(yàn)；3、形象好、氣質(zhì)佳，細(xì)心負(fù)責(zé)，表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng)；4、有前臺(tái)接待或客服方面的工作經(jīng)驗(yàn)更好。懂粵語(yǔ)者優(yōu)先。工作時(shí)間：

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

12月6日 20:11

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求：1、18歲-28歲初中以上學(xué)歷，身高155cm以上2、有1-3年工作經(jīng)歷這方面的工作經(jīng)驗(yàn)3、形象好、氣質(zhì)佳、耐心，細(xì)心負(fù)責(zé)任、表達(dá)及溝通能力強(qiáng)4、工作時(shí)間：6:00-01:00

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

12月4日 16:20

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、招聘崗位：業(yè)務(wù)經(jīng)理10名工作年限：不限年齡：26周歲以上學(xué)歷：專科及以上工作性質(zhì)：全職薪資待遇方式：①低底薪2300元每月+高提成+年終獎(jiǎng)②高底薪4000元每月+提成+年終獎(jiǎng)③無(wú)底薪，提成+分紅大于20萬(wàn)元，上不封頂。有駕駛證者優(yōu)先，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作要求1、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力，想從事銷售方面工作，心態(tài)好，能承受壓力，思維敏捷。2、能快速熟悉業(yè)務(wù)，獨(dú)當(dāng)一面，完成銷售業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)倍增和完成回款，做好客戶服務(wù)工作，獨(dú)立開(kāi)發(fā)市場(chǎng)和有維護(hù)好客戶的能力。3、接受長(zhǎng)期出差工作性質(zhì)，服從公司工作安排和管理規(guī)定，忠誠(chéng)公司。

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

11月11日 11:42

彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

?招聘與選拔?：根據(jù)公司的需求和職位要求，尋找并吸引合適的候選人，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、背景調(diào)查，組織面試等。?培訓(xùn)與發(fā)展?：設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工的技能和知識(shí)，同時(shí)涉及員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和晉升路徑設(shè)計(jì)。?績(jī)效管理?：協(xié)助制定和實(shí)施員工績(jī)效評(píng)價(jià)體系，定期收集和整理員工的績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果，為員工的薪酬和晉升提供依據(jù)。?員工關(guān)系管理?：處理員工關(guān)系，協(xié)助組織處理員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議，優(yōu)化員工關(guān)懷制度，組織員工溝通會(huì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。

貴陽(yáng)·觀山湖區(qū)

2月10日 12:46

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系