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周末雙休!周末雙休!周末雙休!
面議崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月11日 10:59
周末雙休!周末雙休!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀請(qǐng)客戶參觀實(shí)體產(chǎn)業(yè);4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3100+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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10月29日 08:22
周末雙休周末雙休?。。?/h3> 3000-6000元/月
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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10月31日 08:32
周末雙休!周末雙休!周末雙休!
面議崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月12日 09:41
成都成華區(qū)急招人事專員助理
4000-8000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘。2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離職手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等,月薪4-7k提成300人3、跟客戶約定時(shí)間去線下參加活動(dòng)4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)5、跟著經(jīng)理參加會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容任職資格:1、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸2、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;工作時(shí)間:周一到周五9:00-18:30,中午休息1.5小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+獎(jiǎng)金+提成300-1000+方案,招聘享受單獨(dú)提成300一人3、入職簽合同,標(biāo)準(zhǔn)“五險(xiǎn)一金”(享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)和住房公積金,社會(huì)福利保障);4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利;5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等;7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗8、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周末固定雙休。歡迎加入泰康人壽,有意向可以直接發(fā)簡(jiǎn)歷
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11月12日 07:48
周末雙休!周末雙休!周末雙休!
4000-8000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月11日 13:19
朝九晚六!到點(diǎn)就下班
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、對(duì)金體辦公人員進(jìn)行日??记?;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3100+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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10月29日 10:06
周末雙休?。?!周末雙休?。。?/h3> 3000-6000元/月
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月8日 10:06
朝九晚六周末雙休!周末雙休!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、對(duì)金體辦公人員進(jìn)行日常考勤;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3100+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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10月28日 14:48
周末雙休!!周末雙休!??!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月3日 18:31
泰康人事專員準(zhǔn)時(shí)下班不加班雙休
4000-7000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘。2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離職手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等,月薪4-7k提成300/人到800/人3、對(duì)全體辦公人員進(jìn)行日??记?4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的工作。任職資格:1、大專及以上畢業(yè)(優(yōu)秀的高中畢業(yè)也可以)2、年齡20-35歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及上進(jìn)心;工作時(shí)間:周一到周五9:00-18:30,不加班?。。≈形缧菹?.5小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪+獎(jiǎng)金+提成+方案,招聘享受單獨(dú)提成保底300/人,保底無責(zé)月薪3700–4100元,努力點(diǎn)一個(gè)月六七千不是問題3、入職簽合同;4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利;5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等;7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗8、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周末固定雙休。歡迎加入泰康人壽,有意向可以直接發(fā)簡(jiǎn)歷立即溝通
成都·成華區(qū)·猛追灣
10月30日 09:31
泰康人事專員準(zhǔn)時(shí)上下班周末雙休
3000-7000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘。2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離職手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等,月薪4-7k提成300/人到800/人3、對(duì)全體辦公人員進(jìn)行日常考勤;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的工作。任職資格:1、大專及以上畢業(yè)(優(yōu)秀的高中畢業(yè)也可以)2、年齡20-35歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及上進(jìn)心;工作時(shí)間:周一到周五9:00-18:30,不加班!?。≈形缧菹?.5小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪+獎(jiǎng)金+提成+方案,招聘享受單獨(dú)提成保底300/人,保底無責(zé)月薪3700–4100元,努力點(diǎn)一個(gè)月六七千不是問題3、入職簽合同;4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利;5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等;7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗8、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周末固定雙休。歡迎加入泰康人壽,有意向可以直接發(fā)簡(jiǎn)歷立即溝通
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10月30日 11:33
公司人員招聘,發(fā)布招聘信息
4000-8000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘。2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離職手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等,月薪4-7k提成300人3、對(duì)全體辦公人員進(jìn)行日??记?4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。任職資格:1、年齡20-35歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸2、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;工作時(shí)間:周一到周五9:00-18:30,中午休息1.5小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪+獎(jiǎng)金+提成+方案,招聘享受單獨(dú)提成300一人,保底月薪3100+公司最新政策在3.25之前入職可享受額外入職福利800或500,第一個(gè)月保底薪資3400+,第三個(gè)月保底薪資3900+3、入職簽合同,標(biāo)準(zhǔn)“五險(xiǎn)一金”(享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)和住房公積金,社會(huì)福利保障);4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利;5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等;7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗8、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周末固定雙休。歡迎加入泰康人壽,有意向可以直接發(fā)簡(jiǎn)歷
成都·成華區(qū)
9月25日 17:30
成都成華區(qū)招聘:保潔人員5名要
2000-3000元/月招聘:急招保潔人員5名要求:1、年齡60歲以下工資待遇:2600元/月,月休4天上班時(shí)間:07:30-17:00休息1.5小時(shí)(8小時(shí))聯(lián)系電話:
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12月22日 15:28
周末雙休?。〕磐砹?!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月3日 11:39
周末雙休?。?!朝九晚六?。?!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
成都·成華區(qū)·猛追灣
11月6日 09:38
成都成華區(qū)招聘:辦公室保潔要求:1
2000-3000元/月招聘:辦公室保潔要求:1、年齡60歲以下2、工資待遇:2800元/月,月休2天,加班另算3、上班時(shí)間:白班7:30--17:00中班10:000-19:30,中午休息1.5小時(shí)4、上班地點(diǎn):成華區(qū)雙林路251號(hào)十一科技廣場(chǎng)聯(lián)系電話:
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12月9日 14:37
網(wǎng)絡(luò)居家推廣客服
100-300元/天2、工作具體內(nèi)容:幫公司操作快手直播達(dá)人后臺(tái)公司會(huì)出技術(shù)你只需要按照流程操作不需要真人出鏡(公司有主播運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì))僅需要操作后臺(tái)即可。工作要求:無任務(wù)要求3、薪資詳情薪資范圍:80-150之間上不封頂薪資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):按人數(shù)結(jié)算薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成結(jié)算方式:每天按人數(shù)結(jié)算4、收費(fèi)情況是否收費(fèi):不收費(fèi)!適合寶爸,待業(yè)者,學(xué)生,前臺(tái),客服,工人,自由職業(yè)上班族等人員都可以1.操作簡(jiǎn)單方便,手機(jī)即可,不需要學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)。[時(shí)間要求]時(shí)間自由選擇[人員要求]年齡18-35注意:本工作無任何報(bào)名費(fèi),培訓(xùn)費(fèi),入會(huì)費(fèi),保證金等完全免費(fèi),
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2月19日 08:25
周末雙休!周末雙休!周末雙休!
4000-7000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月12日 09:49
周末雙休?。?!周末雙休!!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月10日 09:35
周末雙休?。?!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀請(qǐng)客戶去實(shí)體產(chǎn)業(yè)參觀;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3100+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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10月30日 07:43
周末雙休!朝九晚六!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月2日 09:22
周末雙休周末雙休??!朝九晚六
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶實(shí)體產(chǎn)業(yè)參觀;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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10月29日 15:42
周末雙休!??!周末雙休?。?!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月11日 08:59
成都成華區(qū)崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘
3400-7000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘。2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離職手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等,月薪4-7k提成300人3、跟客戶約定時(shí)間去線下參加活動(dòng)4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)5、跟著經(jīng)理參加會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容任職資格:1、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸2、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;工作時(shí)間:周一到周五9:00-18:30,中午休息1.5小時(shí),周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+獎(jiǎng)金+提成300-1000+方案,招聘享受單獨(dú)提成300一人3、入職簽合同,標(biāo)準(zhǔn)“五險(xiǎn)一金”(享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)和住房公積金,社會(huì)福利保障);4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利;5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等;7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗8、公司倡導(dǎo)“高效工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周末固定雙休。歡迎加入泰康人壽,有意向可以直接發(fā)簡(jiǎn)歷
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11月11日 11:18
成都成華區(qū)招聘:保潔人員3名要
1000-2000元/月招聘:保潔人員5名要求:1、年齡60歲以下工資待遇:1600元/月,周四~周日上班(周一到周三休息)上班時(shí)間:(8小時(shí))聯(lián)系電話::
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12月22日 15:49
周末雙休周末雙休?。。。?/h3> 3000-6000元/月
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月1日 09:48
朝九晚六!周末雙休??!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月4日 07:55
周末雙休!周末雙休?。。?!
3000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司人員招聘:2、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)以及離取手續(xù);發(fā)布招聘信息,聯(lián)系求職者面試,面試求職者等;3、邀約客戶參觀實(shí)體店;4、建立初步的人事管理制度;5、處理好團(tuán)隊(duì)的氛圍,后期會(huì)負(fù)責(zé)人力資源的六大板塊工作。*任職資格:1、接受實(shí)習(xí)生2、年齡20-40歲,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,只要你有想法不甘于平庸3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心;4、性格活潑開朗,喜歡結(jié)交朋友工作時(shí)間:周一到周五9:00—18:30,中午休息1.5小時(shí),周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假*福利及其他:1、屬集團(tuán)正式編制員工,享受世界500強(qiáng)正式福利待遇;2、底薪3400+提成(3001人)+績(jī)效,招聘享受單獨(dú)提成、入職答合同。4、節(jié)假日過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、生日禮金、年度旅游、健康體檢等多項(xiàng)福利:5、公司額外提供員工綜合福利保障計(jì)劃(涵括意外保障、住院保障等);6、豐富多彩的員工活動(dòng):?jiǎn)T工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等:7、提供帶薪崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,同時(shí)內(nèi)部可轉(zhuǎn)崗;8、公司倡導(dǎo)“高放工作、快樂生活”理念,一周上五天班,周未固定雙休透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。
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11月1日 18:41
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